Medizinische Assistenten führen sowohl administrative als auch klinische Aufgaben in einem medizinischen Umfeld aus. Arzthelferinnen arbeiten in der Regel in Arztpraxen oder in den Büros anderer Mediziner. Die Arbeitspflichten können je nach Fachgebiet, Standort und Größe des Arztes variieren.
Medizinische Assistenzjobs können Folgendes umfassen:
- Verwaltung:Beantworten von Telefonanrufen, Begrüßung von Patienten, Terminvereinbarung, Eingabe und Aktualisierung von Patientendaten und Organisation von Krankenhaus- und Labortests für Patienten.
- Klinisch:Sammeln von Laborproben, Vorbereitung von Patienten auf Untersuchungen, Aufnahme und Aufzeichnung von Vitalparametern, Unterstützung von Ärzten bei kleineren Eingriffen, Einreichen von Rezepten in die Apotheke und Sauberhalten von Warte- und Untersuchungsräumen.
- Andere:Arzthelfer können auch Aufgaben für Augenoptiker, Podologen, Zahnärzte und andere Spezialisten übernehmen.
Gehaltserwartungen
Das Gehalt eines Arzthelfers hängt von einer Reihe von Faktoren ab. Der größte Faktor ist die Art der Einrichtung oder Organisation. Medizinische Assistenten können in einer der folgenden Funktionen arbeiten:
- Krankenhäuser
- Arztpraxen
- Ambulanzzentren
- Hausärztliche Dienste
- Qualifizierte Pflegeeinrichtungen
Der nächste Faktor, der sich auf das Gehalt auswirkt, ist die Verantwortung, die häufig mit der Berufsbezeichnung korreliert.
Laut Salary.com sind die Mediangehälter für medizinische Assistenten für die folgenden Berufsbezeichnungen ab 2016:
- Medizinischer Assistent $ 33.205
- Pharmacy Service Clerk $ 25.412
- Medical Records Clerk $ 31.540
-
Medizinischer Sekretär $ 37.690
Gehalt variiert basierend auf jahrelanger Erfahrung , Bildung und Arbeitsort.
Zusätzlich zu den oben aufgeführten Berufen, hier sind einige andere Jobs, die ähnliche Aufgaben wie Medical Assistants ausführen.
- Medizinische Transkriptionisten
- Zahnarzthelfer
- Pflegehelfer
- Therapeutenassistenten
- Surgical Technicians
- Radiologietechniker
Positionserfordernisse
Die meisten medizinischen Assistenten sind in der Arbeit ausgebildet, aber es gibt viele Programme, die einen Associate Degree, Diplom oder Zertifizierung bieten. Diejenigen, die daran interessiert sind, eine Karriere als medizinische Assistentin zu verfolgen, können manchmal Erfahrung sammeln, indem sie sich freiwillig für irgendeine Gesundheitseinrichtung engagieren. Freiwilligenarbeit bietet die Möglichkeit, von anderen zu lernen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln, während Sie zu Ihrer Gemeinschaft beitragen. Es erlaubt Ihnen auch zu entscheiden, ob dies wirklich das ist, was Sie tun möchten.
Obwohl für eine Karriere als medizinische Assistentin keine Zertifizierung erforderlich ist, weist sie den Arbeitgebern jedoch darauf hin, dass ein potenzieller Kandidat über bestimmte Kenntnisse verfügt, die für die Position relevant sind, was zu höheren Gehältern und erhöhter Verantwortung führen kann. Mit Erfahrung könnte die Position zu Aufstiegsmöglichkeiten wie einem Medical Office Manager führen.
Arbeiten im medizinischen Büro
Wer an einer Stelle als medizinischer Assistent interessiert ist, sollte einige oder alle der Kenntnisse, Fähigkeiten und Fähigkeiten in den folgenden Bereichen aufweisen:
- Medizinische Terminologie
- Anatomie und Physiologie
- Büro-Praktiken
- Computer-Fähigkeiten
- Transkription
- Labortechniken
- Verwaltung von Medikamenten
- Kundenservice
Aktuelle Stellenangebote für Medical Assistants finden Sie unter Indeed.com.
Weitere Informationsquellen erhalten Sie von den Berufsverbänden für medizinische Assistenten
- Amerikanische Ärzteassoziation
- American Medical Technologists
Die Bedeutung des medizinischen Frontpersonendienstes
Wie wir alle wissen, sind die ersten Eindrücke dauerhaft. Die ersten Eindrücke, die Ihre Kunden über Ihre Praxis erhalten, stammen oft von Ihren Büromitarbeitern und sind entscheidend für den Erfolg Ihrer Organisation. Es ist hilfreich zu wissen, welche Fähigkeiten für jede Position wichtig sind, wenn Sie Ihr medizinisches Büropersonal einstellen.
Kunden einer Arztpraxis sind keine typischen Kunden. Sie sind Patienten, die die höchste Qualität der Versorgung erwarten, und einige befinden sich inmitten einer medizinischen Krise, die eine heikle Behandlung erfordert. Es ist nicht nur wichtig, dass das Personal bestimmte berufliche Fähigkeiten und Stärken besitzt, sondern es ist auch unerlässlich, dass sie verstehen, dass das Leben der Patienten von der Qualität ihrer Arbeit abhängt.
